自雇 EP 相关规划
市场上常说“自雇 EP”,我们会按官方准证口径评估:Employment Pass / EntrePass 等路径需结合 MOM 要求和个案条件判断。
- 商业背景与申请条件初步评估
- 公司设立与商业规划咨询
- Employment Pass / EntrePass 路径、材料清单与申请配合
- 家属准证、孩子教育及后续规划衔接
Core Services
我们先帮您判断方向是否适合,再梳理路径、材料和时间安排,减少盲目投入。
市场上常说“自雇 EP”,我们会按官方准证口径评估:Employment Pass / EntrePass 等路径需结合 MOM 要求和个案条件判断。
适合计划让孩子赴新加坡读书的家庭,帮助您理解学校选择、申请节奏和家庭安排。
Official Wording
我们会把客户常用的“自雇 EP”表达,拆解为更严谨的新加坡公司、商业计划、Employment Pass 或 EntrePass 等可能路径,再判断适配度。
通常面向在新加坡工作的外籍专业人士、经理、执行人员和技术人员,需结合职位、薪资、雇主公司和个人背景评估。
更偏向具备创新、创业、投资或特定商业条件的人群,并非所有“开公司”的客户都适合。
Fit Check
这一步能帮您节省时间和预算,也能避免因为信息不完整而走错方向。
Study Pathway
对中国家庭来说,孩子读书、父母陪伴、生活落地和长期路径往往是同一个问题。
梳理政府学校、国际学校、私立教育和高等教育等方向。
根据孩子年龄、年级、语言能力和目标学校倒排准备时间。
学生准证通常以被新加坡教育机构录取并就读为基础,需按 ICA 要求准备。
结合父母工作、公司安排、陪读与生活落地,减少单点决策。
Why Us
大陆客户最需要的不是漂亮口号,而是清楚知道自己适不适合、下一步该做什么。
根据商业背景、家庭目标、预算和时间安排判断路径匹配度。
不把 EP、留学、家庭安排割裂处理,而是放进同一张规划图。
清楚说明材料、流程、风险点和配合事项,避免不必要的误解。
不承诺获批结果,具体审批以新加坡相关政府部门及个案情况为准。
Process
First Consultation
资料越清楚,初步判断越准确。第一次不需要准备完整申请材料,先把关键背景讲清楚即可。
Suitable For
FAQ
不适合。“自雇 EP”是常见市场说法,实际需要结合新加坡公司安排、Employment Pass / EntrePass 等官方准证要求和个案背景评估。
通常越早越好,尤其是涉及择校、语言准备、材料准备和家庭陪伴安排时,应预留充足时间。
可以,也是很多家庭更需要的方式。我们会把事业路径、教育选择和家庭衔接放在同一套方案里评估。
建议准备个人或家庭基本情况、商业/工作背景、孩子年龄与教育目标、预算、大致时间计划,以及是否已有新加坡公司或学校方向。
Contact
添加微信或预约初步评估,我们会根据您的商业背景、孩子教育计划和家庭目标,判断适合的下一步。
提示:Employment Pass、EntrePass、Student’s Pass、PR 等具体申请要求和审批结果,以新加坡相关政府部门最新规定及个案情况为准。
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